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Agilista I Team Manager Sênior

Descrição da vaga

O que buscamos?


Buscamos uma pessoa Agilista I Team Manager com conhecimento de métodos ágeis e noções práticas de gestão para liderar times de desenvolvimento de software.

Nossa área de Gestão de Outsourcing estará próxima a você, realizando reuniões 1:1 para garantir o alinhamento estratégico, absorção da nossa cultura e a evolução da sua carreira.

Responsabilidades e atribuições

O que você precisa ter:


  • Experiência comprovada em práticas ágeis, com forte conhecimento em Scrum, Kanban e outras metodologias ágeis.
  • Habilidade em liderar e motivar equipes multifuncionais, promovendo um ambiente colaborativo.
  • Capacidade de análise crítica e resolução de problemas, com foco em resultados.
  • Excelentes habilidades de comunicação, tanto verbal quanto escrita, com a capacidade de se adaptar a diferentes públicos.
  • Conhecimento em ferramentas de gestão ágil e colaboração, como Jira, ou similares.

O que você irá fazer:


  • Facilitar a adoção e a prática de metodologias ágeis nas equipes, promovendo treinamentos e workshops.
  • Conduzir cerimônias ágeis, assegurando que todos os membros da equipe estejam engajados e alinhados.
  • Colaborar com as partes interessadas para identificar oportunidades de melhoria nos processos e na entrega de valor.
  • Acompanhar e monitorar métricas de desempenho das equipes, propondo ações corretivas quando necessário.
  • Atuar como mentor para outros profissionais da área, compartilhando conhecimentos e melhores práticas.
  • Facilitar a comunicação entre as equipes e as áreas envolvidas, garantindo um fluxo de informações eficiente e transparente.

Requisitos e qualificações

Formação e engajamento desejáveis:


  • Formação superior em Tecnologia, Administração, Engenharia, ou áreas correlatas.
  • Experiência comprovada na aplicação de metodologias ágeis, como Scrum, Kanban ou Lean.
  • Habilidade em facilitar discussões e promover o engajamento da equipe.
  • Conhecimento em ferramentas de gestão ágil.
  • Capacidade de análise crítica e resolução de problemas complexos.
  • Excelentes habilidades de comunicação e relacionamento interpessoal.
  • Experiência anterior em instituições financeiras ou cooperativas de crédito será considerada um diferencial.
  • Certificações em metodologias ágeis, como Certified ScrumMaster (CSM), Agile Certified Practitioner (PMI-ACP) ou similares.
  • Vivência em projetos de transformação digital ou inovação em processos.


Atitudes:


  • Raciocínio lógico, comprometimento, organização, trabalho em equipe, pró-atividade, dinamismo, flexibilidade, iniciativa, responsabilidade.

Informações adicionais

O que oferecemos:


🍽️ Auxílio alimentação e mobilidade;

🩺 Plano de saúde;

🚀 Avaliações semestrais com a perspectiva de crescimento;

🗣️ Cultura de Feedback;

⏸️ Recesso maternidade/paternidade;

💰 Bônus por indicação;

🧠 ZenKlub - duas sessões gratuitas por mês;

 📖 Benefício Educação;

 🎖️ Prêmio por tempo de casa;

 🖥️ Escritório disponível para coworking em Porto Alegre(RS).


Sobre a contratação:


💼Contrato no modelo CLT

👨‍💻Trabalho Remoto;


Estamos empenhados em construir uma empresa cada vez mais diversa e inclusiva. A vaga é aberta para todas as pessoas. Queremos muita diversidade e conhecimento compartilhado!

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista comportamental
  3. Etapa 3: Desafio on-line
  4. Etapa 4: Entrevista técnica
  5. Etapa 5: Proposta
  6. Etapa 6: Direcionamento e entrevista no cliente
  7. Etapa 7: Contratação

VEM PRA SOFT! 💙

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